. Phóng viên: Nghị quyết Đại hội Đảng bộ TPHCM lần thứ VIII nhiệm kỳ 2006-2010 đã xác định trong 5 năm tới phấn đấu xây dựng TP từng bước trở thành một trung tâm công nghiệp, dịch vụ, khoa học công nghệ của khu vực Đông Nam Á. Thưa ông, đến nay, TP đã đi được bao nhiêu chặng đường?
- Bí thư Thành ủy Lê Thanh Hải: Năm 2006, tuy có nhiều yếu tố không thuận lợi, nhưng kinh tế TP tiếp tục tăng trưởng cao và liên tục với tốc độ 12,2%. Đây là năm thứ sáu, kinh tế TP tiếp tục tăng trưởng liên tục với tốc độ 2 con số. Các lĩnh vực văn hóa - xã hội cũng có nhiều tiến bộ, nhất là các hoạt động nâng cao chất lượng cuộc sống, chăm lo đời sống nhân dân.
Tuy nhiên, để đạt được mục tiêu Nghị quyết Đại hội Đảng bộ lần thứ VIII đề ra, còn nhiều việc phải làm, đặc biệt là năm 2007 - năm đầu tiên sau khi Việt Nam gia nhập Tổ chức Thương mại Thế giới (WTO). Hội nghị lần thứ 6 Ban Chấp hành Đảng bộ TPHCM khóa VIII đã đề ra 14 chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội năm 2007, kèm theo các giải pháp cụ thể nhằm phát huy mọi tiềm năng, nguồn lực của các thành phần kinh tế trong và ngoài nước, đáp ứng yêu cầu tăng trưởng kinh tế nhanh và bền vững.
Tôi đã chỉ đạo các ngành, các cấp thực hiện các giải pháp chủ yếu ngay từ đầu năm 2007. Trong đó, chú trọng đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính là khâu đột phá để cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh, nâng cao chất lượng và năng lực cạnh tranh của nền kinh tế, của các doanh nghiệp trong tiến trình hội nhập kinh tế quốc tế. Đồng thời, thực hiện có hiệu quả chương trình hành động của Thành ủy về phòng, chống tham nhũng, lãng phí gắn với cuộc vận động trong đảng viên, cán bộ, công chức học tập và làm theo gương Chủ tịch Hồ Chí Minh, xây dựng hệ thống chính trị, đặc biệt là bộ máy chính quyền TP ngày càng trong sạch, vững mạnh.
. Trả lời báo chí khi vừa nhận nhiệm vụ Bí thư Thành ủy TPHCM (tháng 7-2006), ông cho biết vấn đề ông quan tâm nhất là công tác cán bộ. Vấn đề này sẽ được TP tập trung giải quyết ra sao để đáp ứng yêu cầu phát triển TP trong giai đoạn mới?
- Công tác cán bộ là yếu tố quyết định sự thành bại của mọi vấn đề. TP đang cần nhân tài để tăng tốc. Song, quan trọng hơn cả là cần người có tâm huyết để phục vụ nhân dân. Tuy nhiên, tình trạng thiếu trách nhiệm, không dám chịu trách nhiệm, nhũng nhiễu của cán bộ vẫn còn phổ biến. Thường trực Thành ủy đã bàn và đặt ra yêu cầu: Những cán bộ nào thiếu trách nhiệm, không dám chịu trách nhiệm, không hoàn thành nhiệm vụ, mất uy tín thì phải thay ngay, luân chuyển ngay, chứ không chờ có khuyết điểm rồi mới xử lý kỷ luật.
. Là lãnh đạo cao nhất của một TP năng động, ông có yêu cầu gì đối với CNVC-LĐ, đội ngũ giữ vai trò tiên phong trong công cuộc công nghiệp hóa - hiện đại hóa và thực hiện mục tiêu “đi trước, về trước” của TP?
- Tổ chức Công đoàn TPHCM đã đóng góp hiệu quả, thiết thực trong việc nâng cao kiến thức văn hóa, tay nghề; bồi dưỡng nâng cao trình độ chính trị cho CNVC-LĐ. Thành ủy vui mừng trước sự phát triển không ngừng của đội ngũ CNVC-LĐ TP và luôn đánh giá cao đóng góp của CNVC-LĐ vào công cuộc xây dựng và phát triển TP. Song, trước yêu cầu ngày càng cao của giai đoạn mới, mỗi người chúng ta càng phải nỗ lực nâng cao trình độ, bản lĩnh, không được bằng lòng với những gì đã đạt được. Tổ chức Công đoàn phải phát huy hiệu quả hoạt động, tăng cường công tác tư vấn pháp luật, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động, phát động phong trào thi đua yêu nước để CNVC-LĐ thấy được vai trò, nhiệm vụ của mình, từ đó góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu kinh tế - xã hội của TP trong năm 2007, năm đầu tiên nước ta hội nhập đầy đủ vào nền kinh tế thế giới.
. Xin cảm ơn ông!
và quét mã QR
Bình luận (0)